STMIK – STIE Mikroskil dalam membangun kualitas diri mahasiswa/i-nya melalui 2 (dua) aspek kompetensi sebelum terjun dalam dunia kerja maupun wirausaha. Dimana aspek pertama yakni aspek akademik (hardskills) yang berkualitas yang dibutuhkan keahliannya oleh dunia kerja maupun wirausaha, aspek kedua yakni aspek non-akademik (softskills) yang mencakup motivasi, adaptasi, komunikasi, kerjasama dalam tim, pemecahan masalah, manajemen stress dan kepemimpinan serta lainnya.
Saat ini, perusahaan-perusahaan besar khususnya perusahaan di Sumatera Utara sangat mempercayai lulusan STMIK – STIE Mikroskil yang lebih memenuhi persyaratan bekerja di perusahaan, hal ini terlihat dari antusias perusahaan mengikuti Job Fair Mikroskil yang diadakan setahun 2 kali yakni dibulan Juni dan Desember.
Untuk mencapai kualitas diri mahasiswa/i-nya menjadi lulusan siap bersaing, bidang kemahasiswaan Mikroskil yang menjadi bagian penting dalam pengembangan diri mahasiswanya melalui Program Training of Trainer (TOT) bertajuk “BASECAMP CHALLENGE 2015” untuk mahasiswa/i yang tergabung dalam Panitia Mikroskil Powerful Training (MPT) T.A. 2015/ 2016 sejumlah 47 mahasiswa/i tanggal 5-7 Juni 2015 di Taman Jubelium GBKP Sukamakmur, Sibolangit.
BaseCamp Challenge 2015 berlangsung selama 3 hari 2 malam ini bermaterikan Unlimited Power (Change Your Mind, Change Your Life) dimana peserta terbagi menjadi 3 tim (White Tigers, Limit Breakers, Divergent) saling bersaing dalam kompetisi permainan menjadi tim yang terbaik yang bertujuan membentuk karakter dan membangun jiwa kepemimpinan dalam diri masing-masing mahasiswa/I (we make difference for a better future).
Training ini merupakan program tahunan, memberikan pembekalan kepada Panitia MPT yang nantinya dapat diwujudkan pada program pelatihan untuk mahasiswa/i baru, dimana pelatihan menitiberatkan kepada pengenalan masing-masing Karakter peserta dan pembinaan jiwa Kepemimpinan.
Ronny Wiyanto, S.Kom selaku Head Trainner menyampaikan, Mikroskil sebagai perguruan tinggi swasta di Medan yang menerapkan konsep “One Step Ahead” dengan program-program pelatihan yang dirancang khusus menjadikan mahasiswa Mikroskil yang unggul dan telah terbina Karakter dan jiwa Kepemimpinan selama di Kampus sehingga alumni Mikroskil tidak diragukan dalam segi akademik (hardskills) dan pengembangan diri (softskills). Fakta nyata saat ini, mahasiswa maupun alumni Mikroskil lebih diminati oleh perusahaan besar. Ditambahkan, kebanggaan Mikroskil adalah terletak pada mahasiswa dan alumninya yang menjadi pembeda dan memiliki rasa tanggungjawab akan dirinya serta lingkungannya.
Rudy Chandra sebagai peserta training dan Ketua MPT T.A. 2015/ 2016 mengungkapkan, banyak pengalaman yang kami dapat dalam training ini, seperti disiplin, kerjasama tim dan lainnya. Selain itu trainner juga tegas melakukan hukuman terhadap kami yang melakukan kesalahan, memberikan jalan keluar untuk mengatasi, mengurangi dan menyadari kesalahan-kesalahan yang kami lakukan, pada prinsipnya kami bangga dapat terpilih mengikuti training ini.